Job Speed Dating
Tema principale
Mobilità - visibilità dei giovani
Ulteriori temi
Empowerment/Inclusione – diversità
Empowerment/Inclusione – bisogni speciali
Empowerment/Inclusione – bisogni speciali
Durata
2-4 ore
Modalità di attuazione
Interno
Obiettivi e risultati attesi
- comunicazione
- abilità sociali
- lavoro di squadra
- informazioni sul lavoro (o su un argomento a scelta)
- potenziare i propri punti di forza
Risultati attesi
I giovani imparano a intervistare gli altri circa la loro situazione lavorativa (o su un altro argomento a loro scelta). Impareranno ad ascoltare attentamente e a fare domande di approfondimento. In tal modo si sentiranno responsabilizzati nelle loro decisioni e si sentiranno più legati ai loro coetanei.
- abilità sociali
- lavoro di squadra
- informazioni sul lavoro (o su un argomento a scelta)
- potenziare i propri punti di forza
Risultati attesi
I giovani imparano a intervistare gli altri circa la loro situazione lavorativa (o su un altro argomento a loro scelta). Impareranno ad ascoltare attentamente e a fare domande di approfondimento. In tal modo si sentiranno responsabilizzati nelle loro decisioni e si sentiranno più legati ai loro coetanei.
Panoramica dell'attività
Trovate il vostro vero amore!
In questo esercizio di speed dating, imparerete a conoscere le aspirazioni professionali dei vostri coetanei. Vi incoraggerà a parlare liberamente dei vostri obiettivi e risultati, dei vostri sogni e desideri.
Potete usare qualsiasi argomento per il vostro speed dating.
In questo esercizio di speed dating, imparerete a conoscere le aspirazioni professionali dei vostri coetanei. Vi incoraggerà a parlare liberamente dei vostri obiettivi e risultati, dei vostri sogni e desideri.
Potete usare qualsiasi argomento per il vostro speed dating.
Descrizione dell'attività
Materiali:
- Tavoli e sedie (a seconda delle dimensioni del gruppo)
- Candele e fiori (per creare una bella atmosfera)
- Cronometro
- Campana o qualcosa di simile
- Carta e penna
Svolgimento:
1. Allestimento della sala: per ogni tavolo sono necessarie due sedie. I partecipanti devono sedersi uno di fronte all'altro. Create anche una bella atmosfera mettendo una candela e un fiore sul tavolo.
2. Dividetevi in due gruppi. Le persone del primo gruppo resteranno sedute allo stesso tavolo, mentre le persone del secondo gruppo cambieranno tavolo ogni 10 minuti.
3. Ogni tavolo ha 10 minuti per iniziare una conversazione sul lavoro (o su un argomento a scelta). Proprio come in un vero e proprio speed dating, dovrete conoscere meglio il vostro compagno di tavolo. Ascoltate attentamente, fate domande e prendete appunti.
4. Dopo 10 minuti sentirete suonare una campanella. È il segnale per cambiare posto. Le persone del secondo gruppo si alzano e si siedono ad un altro tavolo, cominciando una nuova intervista/conversazione.
5. Quando avete finito, discutete di ciò che avete appena appreso dagli altri sui lavori. C'è una corrispondenza? Avete scoperto una passione per un nuovo lavoro che fa al caso vostro? Oppure volete ricominciare da capo con un lavoro che inizialmente non avevate intenzione di riprendere? Oppure avete trovato voi stessi e avete trovato un altro abbastanza pazzo da fare quello che volete fare?
- Tavoli e sedie (a seconda delle dimensioni del gruppo)
- Candele e fiori (per creare una bella atmosfera)
- Cronometro
- Campana o qualcosa di simile
- Carta e penna
Svolgimento:
1. Allestimento della sala: per ogni tavolo sono necessarie due sedie. I partecipanti devono sedersi uno di fronte all'altro. Create anche una bella atmosfera mettendo una candela e un fiore sul tavolo.
2. Dividetevi in due gruppi. Le persone del primo gruppo resteranno sedute allo stesso tavolo, mentre le persone del secondo gruppo cambieranno tavolo ogni 10 minuti.
3. Ogni tavolo ha 10 minuti per iniziare una conversazione sul lavoro (o su un argomento a scelta). Proprio come in un vero e proprio speed dating, dovrete conoscere meglio il vostro compagno di tavolo. Ascoltate attentamente, fate domande e prendete appunti.
4. Dopo 10 minuti sentirete suonare una campanella. È il segnale per cambiare posto. Le persone del secondo gruppo si alzano e si siedono ad un altro tavolo, cominciando una nuova intervista/conversazione.
5. Quando avete finito, discutete di ciò che avete appena appreso dagli altri sui lavori. C'è una corrispondenza? Avete scoperto una passione per un nuovo lavoro che fa al caso vostro? Oppure volete ricominciare da capo con un lavoro che inizialmente non avevate intenzione di riprendere? Oppure avete trovato voi stessi e avete trovato un altro abbastanza pazzo da fare quello che volete fare?
Fonti e ulteriori materiali
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Note aggiuntive
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